金鹗山街道2024年年度工作总结

2024年，在区委、区政府的坚强领导下，金鹗山街道党工委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实党的二十届三中全会精神和市委、区委各项决策部署，坚持稳中求进的工作基调，兢兢业业、攻坚克难，统筹推进党的建设，辖区经济稳中向好，社会大局和谐稳定，荣获市级信访工作“三无”街道。现将2024年工作汇报如下：

一、工作开展情况

（一）强化党建培训，夯实能力根基。始终坚持抓党建凝心聚力、抓队伍转作风，全面推动各项工作上台阶。一是抓好组织建设工作。加强对40个党支部、1679名直管党员的管理，严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会及民主评议党员等党内组织生活，全年街道培养入党积极分子17名，发展党员3名，南津港社区党总支成功升格为党委，良万社区汇龙府小区党支部成功创建市级示范性离退休党支部，党组织力量得到进一步充实。二是抓好舆论宣传工作。坚持把“四个自信”“四个意识”“两个维护”“两个确立”贯穿到日常工作，共开展铸牢中华民族共同体意识宣传活动5次，张贴海报110张，发放宣传册1000份；对各类宗教场所进行动态跟踪管理，取缔非法传教场所1处，开展在岳新疆籍、西藏籍等少数民族人员走访15次，积极解决统战领域意识形态管理存在的困难和问题；加强与各级媒体有效链接，在岳阳日报、岳阳晚报、中国经济信息网、楼区融媒、红网等媒体刊发信息276余篇，开展新时代文明实践活动100余次。三是抓好作风建设工作。扛牢管党治党主体责任，持续开展“整治群众身边不正之风和腐败问题”“两带头五整治”纠风防腐、“党纪学习主题教育”等工作，组织开展理论学习中心组学习研讨4次，讲授纪律党课57次，受理处置问题线索16条，立案11件，联合区纪委立案4件。开展日常工作作风专项检查9次，通报作风问题10个。结合“吃空饷”专项整治、“懒政怠政、不作为、慢作为、乱作为、形式主义”专项清理等工作，梳理区管干部、重点岗位人员信息20人，签订承诺书300余份。四是做好党管武装工作。按照“抓基础、重编组、强素质、上档次”的工作要求，进一步加强后备力量，服务各项工作，积极组织民兵应急排参加“平安金鹗”、除冰铲雪、抗洪抢险等各项任务100余次，完成兵役登记268人，办理退役军人优待证325人次，走访慰问退役军人600余人，发放慰问金47万余元。

（二）促进产业发展，壮大经济实力。坚决落实区委、区政府有关经济工作的总体要求，把稳经济运行摆在首要位置，辖区经济呈现稳中向好的良好发展态势。一是辖区经济稳中有进。一是辖区经济稳中有进。2024年1-9月，新增6个入库项目，暂有在库项目7个，完成固定资产投资91546万元。规上企业18家，营收1.08亿。核实企业6家，营收0.83亿。截至9月底，36家重点税源企业纳税金额 12533 万元。新增市场主体128家，完成个转企269家。二是项目拆迁全力推进。进一步压实责任，按照面上推进、重点突破相结合的方式，全力推动市中院审判庭建设征收及老旧小区改造项目，党工委一班人全员上阵、靠前指挥，坚持定时调度、定期讲评，全面系统、精准精细、较真碰硬的工作方法，截至10月底，签约、腾房75户。重点围绕畅通消防通道、完善基础设施、释放公共空间等方面全力推进老旧小区改造工作，解决多样化的居民需求，2024年街道共改造小区22个，受益居民3137户，改造面积约32余万平方米。三是楼宇经济稳步提升。盘点辖区内闲置商业楼宇6家，赴省外招商4次，走访帮扶重点企业12次，联系在外乡友184余人，强力推进浙江赢之川管理有限公司与无界地产有限公司星级酒店合作项目。

（三）狠抓民生实事，助推文明建设。一是办好民生实事。借力老旧小区改造、移民项目等工作全力推进雨污分流改造，电排站1个，新建、改造污水管网4000余米，有效解决辖区出行及渍水问题。二是做好城市“六治”。强力推进“以拆促改”城市更新与城市建设工作，构建街道、社区、网格、微网格四级联动的责任机制，强力推进违法建设整治行动，累计拆除存量违建处7868平方米，新增违建12处408平方米，共计拆除186处8276平方米；以文明卫生城市复审为契机，扎实开展周末大扫除活动 430 次，全年累计清除违规菜地 20 余块、卫生死角 6200 余处、“牛皮癣”  4500 余条，整改圈养家禽 50余处。有力提升辖区环境卫生秩序。

（四）筑牢底线意识，构建和谐社会。一是守住安全生产底线。开展安全生产执法检查，开展安全检查300余次，录入执法系统检查180余条，联合区消防大队开展检查12次，发现安全隐患65处，现场责令整改55处，给予行政处罚10处，强化自建房安全隐患整改，对鉴定为C、D级危房的31栋逐一挂号销号，二是守住信访维稳底线。积极应对信访矛盾，针对水泥厂老生活区征收、恒大南湖物业矛盾、违法建设拆除等不断涌现的信访矛盾，健全包案领导包案化解重点信访事项的工作机制，形成属地+条线+重点事项的协同化解格局，有效维护群众的合法权益，共排查化解矛盾纠纷177起。三是守住平安建设底线。强力推动利剑护蕾、扫黑除恶专项行动，今年以来，在辖区内开展平安金鹗综治巡逻活动110余次，出动300余人次，发放宣传资料50000余份，对人口流动大、人口密集度高区域，采取“车步协同”、广播宣传、入户走访等方式，切实提高居民知晓率，为营造平安和谐的社会环境奠定坚实基础。

（五）聚焦社区治理，建设宜居街道。一是社会保障全面覆盖。截至2024年10月29日，完成2025年城乡居民医保缴费总数13092人，完成比例为43.31%；新增低保26户38人，提标10人，停发或取消低保36户53人；发放临时救助47人；新增残疾人两项补贴39人，动态停发27人；新增特困供养人员3人；为辖区居民提供就业服务3075人次、推荐岗位2336人次，推荐培训37人次、职业指导居民就业702人次、办理失业、就业登记共计782人次、申报市区两级社保补贴55人次，申报就业困难人员认定69人次；进行公益性岗位援助3人，跟踪回访退捕渔民5人。二是强力优化服务。以“党建+网格化微治理”为抓手，组织各社区对街道“三实”等基础信息进行采集，全年共更新数据38071条：其中楼栋更新195条，房屋更新5953条；人口更新31634条；单位更新289条。上报城市六治类相关事件1918条，结案率达100%，开展上门走访服务18979次，居民服务642条，为基层治理提供数据支撑。三是倾听民声、解决民困，积极推进“群英断是非”工作。秉持“城市是人民的城市，人民至上”的理念，持续提升城市治理水平及服务品质。广泛推行“群英断是非”工作法，迄今为止，累计开展群英断是非活动60余次，上报案例12个。

二、存在的困难和问题

（一）推进力度不强，部分社区基础落后。街道岳荣社区、夏万路、良万、太子庙、南津港社区等社区，房屋规划不科学，硬件设施差、通道狭窄、存在各类安全隐患；重湖、南津港等办公用房紧张，服务不优、造成管理滞后；铁路沿线周边部分收储土体环境问题卫生问题反复整治。

（二）保障资金不足，群众满意指数略低。财力运行保障上入不敷出，主要经济来源为上级预算和专项拨款，今年来，各方面的拨款大幅度压缩，加之我街道辖区大、社区多、事情杂，各方面开支相当于大部分街道的两倍，因此街道财力运行保障上面临巨大压力。

（三）治理方式不活，物业矛盾纠纷较多。2024年我街道信访工作在区委、区政府的领导下，虽取得一定成绩，但房地产领域及业主物业信访问题呈多发态势，矛盾纠纷较多、信访隐患大，一定程度上影响居民满意度。

三、2025年工作计划

   （一）提升综合实力。把楼宇经济作为转换经济动能的提升点，提升招商引资质效，牢固树立“大招商、招大商”理念，推动招商引资迈上新台阶，加强与区贸促会、金鹗山商会的联动，注重力争各项经济指标上台阶。

    （二）细化基层治理。压实责任链条，聚焦网格化事件上报处置，占道经营、环卫保洁、市容市貌综合整治等重点工作，持续做好精细维护，优化人居环境，提升城市品质。

（三）夯实安全底线。树牢“隐患即事故”的安全发展理念，狠抓防汛抗旱、恶劣天气值守责任落实、物资储备等关键环节，突出消防、燃气、建筑施工、烟花爆竹、城市内涝应急处置等重点领域，扎实开展“大排查、大整治、大管控”，确保安全风险隐患管控到位，按时整改销号，确保辖区群众生命财产安全。

（四）优化干部作风。坚持用制度管人管事，以机构改革为契机，进一步厘清岗位工作边界，优化软服务力，继续深入贯彻党建+网格化微治理模式，充分整合优势资源，努力创造一批有新意、有实效、有亮点的服务平台和特色品牌，为楼区基层治理注入新活力。